【社員の人たちが、会社により誇りとやりがいをもつデザイン】企業・工場のブランディング事例

斉藤高広 / ディレクター

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斉藤高広 / ディレクター

工場のブランディング事例 (18)

 

・1940年創業の精密金属材料メーカーのリブランディングのお手伝いをさせて頂きました。

「smile100」と名付けられた、そこで働くすべての方の働きやすさや働き甲斐を高めるプロジェクトを次々と進められていて、その一環としての施策です。モノづくりに対して驚くほど情熱的、一人ひとりの社員を大切にしているとっても素敵な会社です。

 

工場のブランディング事例 (7)

 

・こちらの会社が扱っているのは「圧延機」という特殊な設備

最初のころ、ミーティングでお話を伺っていてどこかで聞いたことがあるなと思っていたら、ぼくの父親も現役時代その圧延機に生涯をかけた人でした。また、独自製品にうちの会社と同じ「JIN」という名前が付けられていたり、そんな偶然もいくつかあって、このご縁に期待感がアップ。

ぼくたちが携わったのは、コーポレートロゴデザインから始まって、ブランドカラー、国内の工場6棟の外装デザイン、看板、塗装工事含むすべての製作・施工などです。

ロゴデザイン

 

・頂いたご要望

「会社で使用している文字やレイアウトなどのデザインに一貫性を持たせてブランドの統一を図りたい」「社員が自慢が出来る、新入社員があこがれるようなスタイリッシュな外観に変えたい」「昼⾒ても、夜⾒てもあっと目を引くデザイン」「埼玉工場の成功例をもとに、その他海外の生産拠点の工場へも横展開を図りたい」というもの。それらの課題を一つひとつ解決することが今回のミッション。

 

・デザインの演出

『creative makes people happy!』

僕たちは、デザイン(クリエイティブ)は人をハッピーにするチカラがあると信じて活動していますが、今回その送り先が主に社員の方々というわけです。

歴史ある会社のシンボルであるロゴを今の想いを込めてリデザイン。多くの人が毎日働く工場の外観デザインにインパクトを持たせることや、働く方々の出入りする場所にはメッセージとしてどーんと会社のスローガンを入れました。それぞれの工場のもつ役割を改めて考えネーミングをするなど、お客様方と一緒にクリエイティブをつくりあげていきました。

 

 

 

・あぁ終わっちゃうのか

社長さんをはじめ役員の方々や各部門の責任者の方々とたくさんお話を重ねてきたので業務が終わりに差しかかるにつれ、なんだか寂しい気持ちになるほど有意義な時間でした。クリエイティブチーム、看板製作チーム、外壁塗装チームの3グループが連携しながら約一年かけこの度のプロジェクトが無地完了しまた。

 

 

 

 

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|BEFORE

 

 

 

 

↓   ↓   ↓

 

|AFTER

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以上『【社員の人たちが、会社により誇りとやりがいをもつデザイン】企業・工場のブランディング事例』をお届けしました。

現場からは以上です♪

 

業務|ブランディング・デザイン・各製作施工
業種|精密金属材料メーカー
エリア|東京・埼玉・長野

 

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(株)JIN 藤沢市本鵠沼1−7−11(藤沢駅南⼝より徒歩13分)、駐車場1台分あり(会社らしくない普通の一軒家です)

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